如果面试大家不说场面话，而是都说真话，场面会变得十分有趣。
想象一下以下场景：
面试官：“你为什么选择我们公司？”
面试官：“你在过去的项目中遇到的最大挑战是什么？” 求职者：“最大的挑战就是与不懂技术的上司沟通，他们经常提出不切实际的要求。”
面试官：“怎么看待加班？”
求职者：“我不喜欢加班，特别是不给钱的加班，当然钱给的够够的也可以考虑。”
程序员：你好，我是一个有五年工作经验的程序员。但老实说，我更擅长网上冲浪和调试别人的代码，而不是写代码。程序员：我负责编写代码，但实际上我花了很多时间在 Google 或 Stack Overflow上寻找解决方案，然后擅长复制粘贴，最近学会了用 AI 来写代码，然后复制粘贴。程序员：我非常擅长推迟任务，直到最后一刻才开始工作。这让我在压力下工作得更好，虽然有时候会导致代码质量下降。程序员：我很容易分心。每当我试图专注工作时，总会有新的技术出现，或者社交媒体上总有新的消息需要我回复。程序员：有一次，我遇到了一个非常棘手的bug，我花了几个小时试图解决它，但最后还是重启了服务器解决了问题。程序员：团队合作很重要，但我更喜欢独自工作。这样我可以控制我的代码，而不必担心其他人的代码风格或习惯。程序员：是的，我想知道这里的咖啡怎么样？因为我听说程序员需要大量的咖啡因来保持清醒。
面试官：哦哦哦，没事，我们面试了50多个，1个都不愿意来呢。你简历上写的5年Java开发经验…程序员小赵：大学编程设计也算进去了，全靠同学我划水！实际上工作不到3年…面试官：曾参与主导十万级以上用户的中大型项目研发…程序员小赵：之前公司负责一个政府外包项目，我提了一丁点儿意见…面试官：精通JAVA/JavaScript，熟练掌握IO，多线程、集合等基础类库；熟悉常见设计模式，熟悉dubbo以及dubbo的服务治理；精通Spring、MyBatis等流行开源框架；有高并发高流量互联网分布式开发经验；熟悉数据库原理和常用性能优化技术…程序员小赵：都是吹的，知道一点儿，也就性能优化稍微了解点儿。面试官：那就好！吓我一跳，这些你要是都精通，我们肯定要不起！我们公司最近打算做个电商app项目，类似淘宝那种，那你就讲讲性能优化相关吧。程序员小赵：性能优化涉及到的是方方面面，从基础代码性能优化，到JVM深度调优、设计模式优化，再到数据库调优、并发编程性能优化，这些我虽然没用过，但是都听过！工作中一边百度，一边Google，大都可以解决的！面试官：优秀优秀！！！那谈谈薪资，你期望薪资是多少？程序员小赵：我期望薪资写的25K，但8K也可以干，就是会偷懒。钱多点，干活就勤快点！面试官：Hmmm，我们写的是16~30K，实际上最多只给到10K，既然你水平有限，那我就大方点给到8K！但是要经常加班哦！
1、私企小公司：
面试官：“用过XX技术么？”
程序员：“了解一点，不太熟”
面试官：“说下XX的执行过程”
程序员：“这好像是从XX开始，然后再到XX，后面，后面记不清了”
面试官：“哦，我们现在做的这个项目是比较有前景的，是未来的趋势。公司将来也会有大的发展。入职后如果表现优秀，可以分配股权”
程序员：“哦”。
面试官：“下周能来上班吗？”
程序员：“可以的。”
面试官：“那你下周一来办入职吧。”2、私企大公司：
面试官：“XX技术你用过么？”
程序员：“之前的项目里面就在用。”
面试官：“你老家是XX的么？听你口音像”
程序员：“是啊，你也是？”
面试官：“必须的，老乡啊”面试官：“恩，觉着你技术不错，这次面试应该没 问题，一会还有个HR面试。”
HR面试官：“请把一盒蛋糕切成8份，分给8个人，但蛋糕盒里还必须留有一份。”
程序员：“不太会。”
HR面试官：“ 十个苹果，有一个不同，或轻或重，称三次。”
程序员：“额，不清楚。”
HR面试官：“那今天面试就这样，由于这两个题都没有答上来，所以不能通过。”
程序员：“。。。。。”3、上市公司：
第一轮面试，第二轮面试，第三轮面试，半个月过去了，第N轮面试。。。外包公司：
面试官：“之前有2年工作经验？”
程序员：“是的”
面试官：“介绍一个你熟悉的项目”
程序员：“X&O($)@(#R#”
面试官：“好，稍后会有人带你去客户那边面试，请稍等下”。4、国企：
面试官：“是哪个学校毕业的？”
程序员：“XXX大学”
面试官：“是211的？”
程序员：“是985”
面试官：“你被录取了”5、事业单位：
面试官：“你是怎么知道这里招人的？”
程序员：“XX是我舅舅”
面试官：“哦了，明天来上班吧”
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